Мэргэжилд зориулсан сэтгэлзүйн тестүүд. Ажил мэргэжлийн чиг баримжаа олгох төв

Бид бүгд амжилттай ирээдүйг сонирхож байгаа бөгөөд хүн бүр нэг асуулт асуудаг - бид амьдралдаа ямар мэргэжилтэй байх ёстой вэ? Энэ сэдэв нь хүний ​​хувь заяанд чухал үүрэг гүйцэтгэдэг тул онцгой анхаарал хандуулах хэрэгтэй.

Ихэнхдээ хийдэг зөв сонголтЭнэ нь хангалттай хэцүү. Мэдээлэлтэй шийдвэр гаргахын тулд зарим зөвлөмжийг анхаарч үзэхийг зөвлөж байна.

1. Хувийн сонирхол, хүсэл тэмүүллийг тодорхойлох. Тухайн хүн ямар чадвартай вэ гэдгийг бодох хэрэгтэй. Та чиглэлийн жагсаалтыг гаргаж болно хөдөлмөрийн үйл ажиллагаааль нь хүн хамгийн их сонирхдог.

2. Амьдралын зорилгоо тодорхойлох. Тухайлбал, энэ асуудлын санхүүгийн тал нэгдүгээрт байгаа бол ихээхэн орлого олдог мэргэжлийг нарийвчлан судлах шаардлагатай.

3. Боловсрол. Удирдах албан тушаалд хүрэхийн тулд та ахлах ажилтантай байх ёстой Мэргэжлийн боловсрол. Хэрэв та амьдралдаа илүү их амжилтанд хүрч, карьераа ахиулахыг хүсч байвал зохих түвшний сургалтанд анхаарлаа хандуулах хэрэгтэй.

4. Хүсэл, боломжийн харьцуулалт. Зорилгодоо хүрэхийн тулд хичээж буй хүний ​​боломж хязгааргүй гэж үздэг. Хүссэн үр дүндээ хурдан хүрэхийн тулд нэг хүсэл дээр анхаарлаа төвлөрүүлэх нь чухал юм. Ирээдүйд тэнэг мэт санагдах түр зуурын хэрэгцээнд цаг бүү үр.

Мэргэжил сонгох сэдвээр олон зөвлөмж байдаг. Үүний зэрэгцээ нухацтай авч үзэх ёсгүй мэдэгдлүүдийг онцлон тэмдэглэв. Эдгээрээс хамгийн алдартай 2-ыг тодруулах шаардлагатай.

Амьдрал бол сугалаа. Залхуунаасаа болоод зорилгодоо хүрч чадаагүй хүмүүс л ингэж боддог. Төлөвлөсөн зүйлийг үргэлж хялбар бөгөөд энгийн байдлаар өгдөггүй. Эхний ялагдал дээр бууж өгөхгүй байх нь чухал, харин цаашаа явах;

Амьдрал бол төсөл. Хүн өвөг дээдсийнхээ төлөвлөснөөр амьдрах ёстой. Эмнэлгийн мэргэжил нь гэр бүлд олон жил тэргүүлэх байр суурь эзэлдэг бол энэ гэр бүлийн гишүүн бүр эмч болох ёстой гэсэн үг биш юм.

Мэргэжил сонгохдоо хувийн чадвар, мэргэжлийн хувьд тохирсон байх нь гол үүрэг гүйцэтгэдэг.

Ирээдүйг бүтээх үндсэн шалгуурууд

Ирээдүйд хэн болохыг тодорхойлохын тулд та гурван ойлголтыг ойлгох хэрэгтэй.

1. "БИ ХҮСЭЖ БАЙНА" - чи үүнийг хийх дуртай.
2. “БИ ЧАДНА” – боломжууд бий.
3. "ШУТ" - зах зээл төлөхөд бэлэн байна.

"ХҮСЭЛТ" гэсэн ойлголт нь тухайн хүний ​​өөрөө хүсдэг зүйл (сонирхол, хандлага, авъяас чадвар) бөгөөд тухайн хүн юунд тэмүүлж байгааг тайлбарладаг. Эдгээр нь тохиолдол бүрт хувь хүн байдаг хувийн шинж чанарууд юм. Мэргэжлийн хандлагыг чадварлаг тодорхойлох нь чухал үүрэг гүйцэтгэдэг гол үүрэгмэргэжлийг сонгох, ялангуяа хэн байх. Ажлын үйл ажиллагааны чиглэл, сургалтын амжилт нь үүнээс хамаарна. Нэг "БИ ХҮСЭЖ БАЙНА" гэдэг нь хангалтгүй гэдгийг анхаарах хэрэгтэй.

"БИ ЧАДНА" гэсэн амьдралынхаа ажлыг сонгох дараагийн чухал шалгуур бол бие махбодийн чадвар, эрүүл мэндийн байдал болон зах зээлийн бусад саад бэрхшээлүүд юм. Яагаад саад бэрхшээл гэж? Учир нь хэрэв хүн "хамгийн сайн эрүүл мэнд"гүй бол иргэний агаарын хөлгийн нисгэгч байж чадахгүй. (Гэхдээ тэр өөрийн онгоцны нисгэгч байж чадна;)

Үүнтэй адил чухал үүргийг "ХЭРЭГЦЭЭ" гэсэн ойлголт эзэлдэг - энэ бол хөдөлмөрийн зах зээл дэх эрэлт юм. Зах зээл бэлэн болсон, мөнгө төлөх үйл ажиллагаа. Хөдөлмөрийн зах зээл дээр аль мэргэжил хамгийн их эрэлт хэрэгцээтэй байгааг олж мэдэх хэрэгтэй.

Одоо гол асуулт бол та амьдралдаа ямар мэргэжилтэй байх ёстой вэ? Энэ нь маш энгийн - амжилт бол "БИ ХҮСЭЖ БАЙНА", "БИ ЧАДНА" ба "НААД ХЭРЭГТЭЙ" гэсэн гурван шалгуурын огтлолцол юм! Хэрэв давхцал байгаа бол тэр дагуу боловсрол эзэмшиж яагаад болохгүй гэж.

Мэргэжлээрээ амьдралдаа ямар байх ёстой вэ

Мэргэжил сонгоход хялбар болгохын тулд мэргэжил сонгох тестийг бий болгосон. Тэдний технологи нь маш энгийн. Тухайн хүнд олон сонголттой асуултууд тавигддаг. Туршилтын үр дүнд үндэслэн хөтөлбөр нь тухайн хүн амжилтанд хүрэх боломжтой үйл ажиллагааны чиглэлийг өгдөг.

Боломжтой бол сорилтын үр дүнд тулгуурлан өөрт тохирох мэргэжлээр өөрийгөө туршиж үзэхийг зөвлөж байна. Энэ тохиолдолд дадлага нь ялангуяа чухал юм. Нэмж дурдахад та мэргэжлийн онцлог шинж чанарыг судалж, түүнд байгаа бүх нарийн мэдрэмжийг олж мэдэхийг хичээх хэрэгтэй. Ажил бол хүн амьдралынхаа чухал хэсгийг зарцуулдаг зүйл юм. Тиймээс түүний онцлогийг хамгийн чадварлаг байдлаар сонгох нь чухал юм.

Мэргэжлээрээ юу болохыг шалгаарайзөв сонголт хийхэд тань тусалж, энэ төрлийн алдаанаас таныг аль болох хамгаалах болно. Туршилт нь үйл ажиллагааны тодорхой талбарт таны урьдач байдлыг тодорхойлж, чадвараа тодорхойлоход тусална. Энэ бүхэн нь танд таалагдах мэргэжлийг сонгох боломжийг олгож, баяр баясгаланг авчрах болно.

Манай вэб сайт дээр амжилттай ирээдүйг сонирхож буй хэн бүхэн онлайнаар мэргэжлийн шалгалт өгөх боломжтой. Туршилт нь хамгийн тохиромжтой ажлын чиглэлийг тодорхойлоход тусална.

Статистикийн мэдээгээр хүмүүсийн дийлэнх нь мэргэжил сонгохдоо алдаа гаргадаг. Ихэнхдээ олон хүмүүс орлогын түвшин, мэргэжлийн нэр хүндийг удирдамж болгон сонгож, ажил нь таашаал авчрах ёстой бөгөөд дараа нь амьдрал баяр баясгалантай байх болно гэдгийг мартаж орхидог!

Мэргэжлээрээ ертөнцийг судалж, дотоод сэтгэлгээгээр сонголтоо хийх нь үргэлж боломжгүй байдаг. Хувь хүний ​​чиг баримжаа, сонирхол, хандлага, чадварыг оношлох ажил мэргэжлийн чиг баримжаа олгох тестүүд аврах ажилд ирнэ.

Ач холбогдолыг бүү бууруул онлайн тестов. Туршилтыг туршлагатай сэтгэл судлаачид эмхэтгэдэг тул ямар ч тохиолдолд үр дүн нь ирээдүйд ямар чиглэлийг хөгжүүлэхийг тодорхойлоход тусална. Илүү нарийвчлалтай үр дүнд хүрэхийн тулд та гурваас дөрвөн удаа ийм шинжилгээ хийлгэх хэрэгтэй.

Ж.Холландын ажил мэргэжлийн чиг баримжаа олгох шалгалт.

Хүмүүсийн бие даасан шинж чанарыг судалж, сэтгэл судлаач Холланд хувь хүний ​​​​нийгмийн чиг баримжаа (нийгмийн шинж чанарын төрөл) тодорхойлох аргыг боловсруулж, зургаан төрлийг тодорхойлсон.

Бодит төрөл (R)
Оюуны төрөл (I)
Нийгмийн төрөл (C)
Уламжлалт төрөл (K)
Аж ахуйн нэгжийн төрөл (P)
Уран сайхны төрөл (A)

Энэ аргыг ашиглан таны хувийн шинж чанар, түүнд хамгийн тохиромжтой мэргэжлийг тодорхойлох боломжийг танд олгоно Хувийн шинж чанар, харилцааны ур чадварыг үнэлж, зарим нэг бүдүүлэг зөвлөмжийг аваарай.

Соционикийн тест
Соционик бол экстраверси/интроверси, логик/зөн совин, логик/ёс зүй, оновчтой/иррационали гэсэн үзүүлэлтүүдийн дагуу хувь хүний ​​төрлүүдийн тухай ойлголт юм. Эдгээр шинж чанаруудын хослол нь 16 сэтгэцийн төрлийг өгдөг бөгөөд тэдгээр нь тус бүрийг хэд хэдэн мэргэжлээр санал болгодог.

Арга зүй О.Ф. Потемкина
Үйл явц эсвэл үр дүн, ажил эсвэл эрх чөлөө, альтруизм эсвэл эгоизм гэх мэт чиг баримжааг тодорхойлоход зориулагдсан.

Төрөл бүрийн тодорхойлолт ирээдүйн мэргэжил E.A-ийн аргын дагуу. Климова
Академич Е.А.Климов бүх хөдөлмөр эрхлэлтийн төвүүдийг нэгэн зэрэг дүүргэсэн тестүүдийг боловсруулсан. Тест нь таны мэргэжлийн сонирхлыг ойлгож, түүнд тулгуурлан мэргэжлээ сонгоход тусална.
Е.А.Климовын тестийг ашигласнаар та бид ямар төрлийн ажлын сэдэвт хамаарахыг олж мэдэх боломжтой: хүн-байгаль, хүн-технологи, хүн-урлагийн дүр төрх, хүн-дэлгэцийн систем эсвэл хүн-хүн.

Мэргэжил сонгох матриц (Г. Резапкинагийн арга)
Асуултанд хүссэн 2 хариултыг сонгосны дараа тэдгээрийн уулзварыг хүснэгтээс олж, мэргэжлийн зөвлөмжийг аваарай.

A.E-ийн ашиг сонирхлын газрын зураг. Голомсток
Мэргэжлийн чиглэлээр хувь хүний ​​ашиг сонирхлын хүрээг тодорхойлох боломжийг танд олгоно.

Л.Ёвайшагийн мэргэжлийн чиг хандлагын талаархи асуулга
Урлаг, технологи, хүмүүстэй ажиллах, сэтгэцийн болон бие махбодийн хөдөлмөрийн чадвар гэх мэт үйл ажиллагааны янз бүрийн салбарт хүний ​​чадварыг үнэлдэг.

Н.Пряжниковын ажил мэргэжлийн чиг баримжаа олгох тест
Тухайн мэргэжилд бэлэн байдлын түвшинг шалгадаг. Эхлээд хөдөлмөрийн үйлдлүүдийн жагсаалт байдаг бөгөөд тэдгээрийн дотроос тухайн хүний ​​хийх чадвартай эсвэл боломжгүй зүйлсийг сонгох хэрэгтэй бөгөөд тэдгээрийн дотроос түүний хувьд хамгийн сэтгэл татам, тааламжгүй зүйлийг сонгох хэрэгтэй. Дараа нь тус бүрийн эсрэг талд 74 мэргэжлээс бүрдэх шаардлагатай ур чадваруудыг зааж өгсөн болно.

Ж.Коллинз "The Hedgehog Concept"
Сүүлийн үед Америкийн бизнесийн зөвлөх Ж.Коллинзийн “Зараагийн үзэл баримтлал” буюу “Таслан огтлолцох гурван тойрог” хэмээх арга дэлгэрч байна.

Зохиогч гурван асуултанд хариулахыг санал болгож байна.
Таныг юу үнэхээр хөдөлгөж, юунд дуртай, татдаг вэ?
Та ямар төрлийн үйл ажиллагаанд дэлхийн хамгийн шилдэг нь байж чадах вэ, та юуг хамгийн сайн хийдэг вэ?
Танай эдийн засгийн загвар юунд суурилдаг вэ, яаж мөнгө олох вэ?

Эдгээр гурван асуултад хариулснаар бид “Би юу хийхийг хүсч байна”, “Би юу хийж чадах вэ”, “Би юу хийх ёстой вэ” гэсэн гурван хэсгийг тодорхойлж чадна.
Хэрэв та энэ гурван бөмбөрцгийн огтлолцол дээр өөрийгөө олж, үгээр илэрхийлж чадвал төвд байгаа зүйл олдох болно. хамгийн тохиромжтой мэргэжил, Та амжилтанд хүрч чадна, нэг нь аль аль нь сонирхолтой байх болно, таны чадварт нийцэж, орлого олох.

Ажил мэргэжлийн чиг баримжаа олгох шалгалтыг онлайнаар аваарай

Ажил мэргэжлийн чиг баримжаа олгох шалгалт өгөх боломжтой эх сурвалжуудын тойм

Мэргэжил сонгох тест MoeObrazovanie.ru

Аль мэргэжил надад тохирох вэ? Таны сүнс хаана хэвтэж байна вэ?
Ажил мэргэжлийн чиг баримжаа олгох шалгалт: Хэнтэй ажиллах вэ?
"Ирээдүйн мэргэжлийн төрлийг тодорхойлох" тест

Ucheba.ru дээрх ажил мэргэжлийн чиг баримжаа олгох тестүүд

Туршилтууд нь таны сонирхсон чиглэл, хувийн болон мэргэжлийн шинж чанарыг тодорхойлоход тусална. Үүний үр дүнд та өөрт хамгийн тохиромжтой мэргэжлүүдийн жагсаалтыг хүлээн авах болно.

Proforientatsia.ru дээрх ажил мэргэжлийн чиг баримжаа олгох тестүүд

Насанд хүрэгчдэд зориулсан ажил мэргэжлийн чиг баримжаа олгох тестүүд
Хүүхдэд зориулсан ажил мэргэжлийн чиг баримжаа олгох тестүүд
Ж.Холландын мэргэжлийн сонголтын асуулга (OPI)
Климовын дифференциал оношлогооны асуулга
A.E-ийн ашиг сонирхлын газрын зураг. Голомсток
Л.Ёвайшагийн мэргэжлийн хандлагыг тодорхойлох

Мэргэжил сонгох тест Postupi.online

Ямар мэргэжлийг сонгох, ямар их сургуульд элсэх, ямар хөтөлбөрт хамрагдах вэ гэдгийг ойлгоход тань туслах тестүүд. Туршилтын үр дүнд та өөрт тохирсон мэргэжлүүд, бакалавр болон мэргэжлийн сургалтын хөтөлбөрүүд, их дээд сургуулиудыг харж, өөр өөр мэргэжлээр “турших”, амжилттай, эрэлттэй болохын тулд хаана суралцахаа ойлгох боломжтой болно. мэргэжлийн.

Ажил мэргэжлийн чиг баримжаа олгох онлайн тест

Ажил мэргэжлийн чиг баримжаа олгох онлайн шалгалт нь мэргэжлээ сонгох талаар зөвлөгөө авах хүсэлтэй хүмүүст зориулагдсан болно. Туршилтын үр дүнд үндэслэн та ямар мэргэжлээр суралцах болно илүү их хэмжээгээртанд тохирсон, таны зан чанар, авъяас чадвар, амьдрал, бизнесийн амжилттай чиглэлүүд.

Мэргэжлийн чиг баримжаа олгох төвүүд

Moeobrazovanie.ru дахь ажил мэргэжлийн чиг баримжаа олгох төвүүд

Каталог Оросын байгууллагуудажил мэргэжлийн чиг баримжаа дээр

CTR "Хүмүүнлэгийн технологи"

"Хүмүүнлэгийн технологи" Туршилт, хөгжлийн төв нь мэргэжлийн чиг баримжаа олгох оношлогоо, ажил мэргэжлийн зөвлөгөө өгөх чиглэлээр Оросын зах зээлд хамгийн алдартай газруудын нэг юм. Тус төв нь 1996 онд Москвагийн Улсын Их Сургуулийн сэтгэл судлалын факультетийн үндсэн дээр байгуулагдсан. М.В. Ломоносов.

Ажил мэргэжлийн чиг баримжаа олгох төв ProfGid

Ажил мэргэжлийн чиг баримжаа олгох төв ProfGid: Москвагийн Улсын Их Сургуулийн төгсөгчдийн бүтээсэн. М.В. Ломоносов. Ажил мэргэжлийн чиг баримжаа олгох өвөрмөц арга, үнэн зөв үр дүн, санал хүсэлт.

Сургуулийн хүүхдүүдэд зориулсан ажил мэргэжлийн чиг баримжаа олгох
Насанд хүрэгчдэд зориулсан ажил мэргэжлийн чиг баримжаа
Чадварыг тодорхойлох

Техноград бол бүх насны хүмүүст зориулсан амралт, боловсролын цогцолбор юм. Энэ нь ВДНХ-ийн нутаг дэвсгэрт байрладаг бөгөөд Орос дахь цөөн тооны мэргэжлийн супермаркетуудын нэг юм.

Эндээс та дараах чиглэлээр ур чадвар эзэмших боломжтой.
аж үйлдвэр;
дижитал технологи;
хүн амд үзүүлэх үйлчилгээ;
хотын дэд бүтэц;
бүтээлч үйлдвэрлэл;
бизнес эрхлэх ур чадвар.

Мэргэжил сонголтын матриц

Энэхүү аргачлалыг Москвагийн бүсийн залуучуудад зориулсан ажил мэргэжлийн чиг баримжаа олгох төвөөс боловсруулсан. Аргын зохиогч Г.В. Резапкина.
Энэхүү техниктэй ажиллах нь сонголтоо тодорхой болгох, ирээдүйн мэргэжлээ олж мэдэх, шинэ сонголтуудыг харахад тусална.
2 асуулт, хүснэгтийг ашиглан та хариулагчийн сонирхол, хандлагад хамгийн ойр мэргэжлийг тодорхойлж болно.

Зааварчилгаа.Өөрт хамгийн их таалагддаг ажлын төрөл, ажлын чиглэлээ сонго. Хэрэв хэд хэдэн "ажлын хүрээ" болон "ажлын төрөл" нь танд сонирхолтой байвал 3-аас илүүгүйг шалгаарай.

Та хэнтэй эсвэл юутай хамтран ажиллахыг хүсч байна вэ? Ямар төрлийн үйл ажиллагаа таныг татдаг вэ?

1.1. Хүн(хүүхэд ба насанд хүрэгчид, сурагчид болон оюутнууд, үйлчлүүлэгчид болон өвчтөнүүд, худалдан авагчид болон зорчигчид, үзэгчид болон уншигчид, ажилчид гэх мэт)

1.2. Мэдээлэл(текст, томьёо, диаграмм, код, зураг, гадаад хэл, програмчлалын хэл)

1.3. Санхүү(мөнгө, хувьцаа, сан, хязгаар, зээл)

1.4. Техник(механизм, машин, барилга, байгууламж, багаж хэрэгсэл, машин)

1.5. Урлаг(уран зохиол, хөгжим, театр, кино, балет, уран зураг гэх мэт)

1.6. Амьтад(үйлчилгээ, зэрлэг, ахуйн, арилжааны)

1.7. Ургамал(хөдөө аж ахуй, зэрлэг, гоёл чимэглэлийн)

1.8. Хоол хүнс(мах, загас, цагаан идээ, чихэр, гурилан бүтээгдэхүүн, лаазалсан хоол, жимс, ногоо, жимс)

1.9. Бүтээгдэхүүн(металл, даавуу, үслэг эдлэл, арьс шир, мод, чулуу, эм)

1.10. Байгалийн баялаг(газар, ой мод, уулс, усан сан, орд газар)

Та юу хиймээр байна? Ямар төрлийн үйл ажиллагаа таныг татдаг вэ?

2.1. Хяналт(хэн нэгний үйл ажиллагааг удирдан чиглүүлэх)

2.2. Үйлчилгээ(хэн нэгний хэрэгцээг хангах)

2.3. Боловсрол(боловсрол, сургалт, хувь хүний ​​төлөвшил)

2.4. Эрүүл мэндийг сайжруулах(өвчнөөс ангижрах, урьдчилан сэргийлэх)

2.5. Бүтээл(эх урлагийн бүтээл туурвих)

2.6. Үйлдвэрлэл(бүтээгдэхүүний үйлдвэрлэл)

2.7. Барилга(хэсэг ба объектын дизайн)

2.8. Сурах(ямар нэг зүйл эсвэл хэн нэгний шинжлэх ухааны судалгаа)

2.9. Хамгаалалт(дайсагнасан үйлдлээс хамгаалах)

2.10. Хяналт(шалгах, ажиглах)

Шинжилгээ.Матрицаас сонгосон хөдөлмөрийн сэдэв, үйл ажиллагааны төрөлд тохирсон мэргэжлүүдийн сонголтыг ол.

Өөртөө эсвэл хүүхдэдээ хамгийн тохиромжтой мэргэжлийг сонгохын тулд эхлээд та эсвэл таны хүүхэд аль салбарт ойр байгааг шийдэх хэрэгтэй. Энгийн шалгалтанд тэнцсэний дараа сургууль, коллеж, техникийн сургуулиа сонгохоо шийдэх нь танд илүү хялбар байх болно. Бидний [Ирээдүйн мэргэжлийг сонгох нь] шалгалт нь таны хүүхэд эсвэл танд ирээдүйн мэргэжлээ бие даан сонгох эрхийг олгож, амьдралдаа чадвараа илүү сайн ойлгоход тусална. Бүх асуултад чин сэтгэлээсээ хариулж, өөрийнхөө давуу тал, та эсвэл таны хүүхэд ямар ч ажлыг даван туулах чадвартай гэдэгт итгэлтэй байгаарай. Хүүхдэд зориулсан шинжилгээг 12-13 насны хооронд хийх нь дээр. Туршилтын төгсгөлд танд эсвэл таны хүүхдэд хамгийн их хамааралтай үйл ажиллагааны чиглэлийн үнэлгээг өгөх болно. Манай онлайн тест: [Ирээдүйн мэргэжлээ сонгох] нь SMS, бүртгэлгүйгээр бүрэн үнэ төлбөргүй! Үр дүн нь сүүлчийн асуултанд хариулсны дараа шууд харагдах болно!

Тест нь 20 асуулттай!

Туршилтыг онлайнаар эхлүүлэх:

• 
  
  Та эх орныхоо далбааг мэдэх үү? Тэгээд хаана амралтаараа явах гэж байгаа улсын далбаа?
• 
  
  Байршил, газар нутаг, туг, гол мөрөн, уулс, далай тэнгис, нийслэл, хот, хүн ам, газар нутаг, мөнгөн тэмдэгт

Шинэ мэргэжил сонгох, амьдралын мухардалд орсон, ажил нь сэтгэл ханамж авчирдаггүй хүмүүст зориулсан үйлчилгээ юм.

Манай вэбсайтыг ашигласнаар та:

1. Тохиромжтой мэргэжлийг тодорхойлох;
2. Ямар төрлийн үйл ажиллагаа танд хамгийн тохиромжтой болохыг ойлгох;
3. Танд ямар авьяас байгаа, тэдгээрийг хэрхэн хөгжүүлэх талаар олж мэдэх;
4. Өөрийн бүтээлч чадавхийг тодорхойлох;
5. Бусад хүмүүс таныг хэрхэн хүлээж авч байгааг олж мэдээрэй.

Өгүүллийг дуустал уншаад та шалгалтыг хэрхэн давах талаар сурах болно.

"Би хэн болох ёстой вэ?" Гэсэн асуулт Олон хүмүүс энэ асуултыг бага наснаасаа асууж байсан ч насанд хүрэгчдэд энэ нь тийм ч чухал биш хэвээр байна. Ихэнхдээ мэргэжлээрээ мөрөөдөж байхдаа бид зөвхөн нэг талыг хардаг бөгөөд нарийн ширийн зүйлийг анхаарч үздэггүй. Тэгэхээр мөрдөн байцаагчийн ажил ерөөсөө романтик биш, бичиг цаасаар дүүрэн, мэс засалчийн мэргэжил бол зөвхөн хүмүүсийг аврах ажил биш юм. Баяр баясгалантай итгэл найдвар, хүлээлт нь урам хугарах нөхцөлийг бүрдүүлдэг.

Хэрхэн алдаа гаргахгүй, зөв ​​сонголт хийх вэ? Танд таашаал авчрах, бүх амьдралаа зориулахыг хүсч буй үйл ажиллагааны төрлийг хэрхэн тодорхойлох вэ? Эцсийн эцэст, зөвхөн материаллаг сайн сайхан байдал төдийгүй оюун санааны тайтгарал, тэнцвэрт байдал нь мэргэжил сонгохоос хамаарна.

Статистик мэдээллээс харахад хүн амын дөнгөж 10% нь мэргэжлээ зөв сонгож, дуртай зүйлээ хийдэг. Ажилдаа дуртай эдгээр хүмүүс зорилгодоо амархан хүрдэг. Тэд өндөр мэргэшсэн мэргэжилтэн болж, ажил мэргэжлийн өсөлт, өндөр түвшинд байна цалин. Өөрийгөө ухамсарлах боломж, тогтвортой байдал, ажилдаа ёс суртахууны сэтгэл ханамж нь аз жаргалтай амьдралын зарим бүрэлдэхүүн хэсэг юм.

Харамсалтай нь хүмүүсийн 90% нь буруу шийдвэр гаргадаг. Мэргэжил сонгохдоо ихэнх хүмүүс түүний нэр хүнд, мэргэжлээр удирддаг өндөр орлогоажил нь баяр баясгалан байх ёсгүй гэж тэд боддоггүй. Эдгээр хүмүүсийн ажлын өдөр нь зовлон зүдгүүр болж хувирдаг! Өдөрт найман цаг тэд зовлон зүдгүүрийг мэдэрч, Даваа гарагийг үзэн ядаж, Баасан гарагийг тэсэн ядан хүлээж байна. Хүмүүс дургүй ажлынхаа барьцаанд орж, дарга нарынхаа байнгын шүүмжлэл, бага цалинтай тулгардаг. Ажил дээр гарсан бэрхшээл таны хувийн амьдралд сөргөөр нөлөөлнө.

Хэрэв та эдгээр мөрүүдийг уншиж байгаа бол ирээдүйн мэргэжлээ сонгоход хэцүү байна, эсвэл та алдаа гаргаж, бүх зүйлийг засахыг хүсч байна гэсэн үг юм. Агуу их! Насанд хүрэгчдэд зориулсан ажил мэргэжлийн чиг баримжаа олгох онлайн тест, танд зориулж тусгайлан бүтээсэн! Шалгалт нь таны ямар нэг зүйлийг хийх чадварыг тодорхойлох бөгөөд таны сэтгэц-сэтгэл хөдлөлийн байдлыг харгалзан таны чадвартай, ёс суртахууны сэтгэл ханамжийг авчрах мэргэжлийг сонгох болно.

Та хаана ч байсан онлайнаар шалгалт өгөх боломжтой.
Та шинжилгээний хариуг хэдхэн минутын дотор хүлээн авна.

Насанд хүрэгчдэд зориулсан ажил мэргэжлийн чиг баримжаа олгох онлайн тест, энэ нь хэрхэн ажилладаг вэ? Танаас шаардагдах бүх зүйл бол тавьсан асуултуудад аль болох үнэнчээр хариулах явдал юм. Шалгалт нь тухайн хүний ​​зан чанар, авьяас чадвар, давуу болон сул талыг нарийн тодорхойлдог. Хүлээн авсан өгөгдлийг боловсруулсны дараа танд таатай байх хамгийн оновчтой мэргэжлийг тодорхойлно.

Манай вэбсайтаас мэргэжил сонгох талаар зөвлөгөө аваарай!